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大小:186MB 语言:中文
类别:策略经营 时间:2026-02-02 13:49:05
萌趣医院是一款充满欢乐的模拟经营游戏,这里聚集了一群性格鲜活的医护人员,有爱讲冷笑话的实习医生、沉迷健身的外科高手、还有总爱抬杠却医术精湛的主任医师,你需要平衡预算、升级设备、安排培训。
从零搭建你的理想医疗机构——整栋楼的地皮、每间诊室的朝向、候诊区沙发的颜色、连护士站绿植的品种都能亲手敲定。想打造哥特风解剖实验室?还是粉蓝撞色的儿童康复中心?亦或是带喷泉和咖啡角的高管专属休息舱?图纸由你挥毫,规则由你改写。
这里的病人自带剧情档案:有人因连续七天刷短视频导致“瞳孔失焦综合征”,靠反向播放广告片缓解;有人被自家猫主子冷暴力后确诊“喵星失宠后遗症”;还有坚信自己是外星植物人、坚持每天给盆栽输液的离谱案例。诊断不是翻书查表,而是观察行为逻辑、拼凑生活碎片,在荒谬中揪出那根若隐若现的病因线。
招聘团队如同开盲盒——有能把听诊器当口哨吹的音乐系转行医生,有用杠精话术说服患者配合化疗的沟通专家,也有靠深蹲练出肱二头肌却总把药方写成健身计划的硬核药师。他们不打卡不签到,但工资条一旦延迟到账,手术室灯光可能突然熄灭,连心电图都开始打出省略号。
突发事件永远不按剧本走:凌晨三点急诊科涌入一群自称“月圆症”发作的狼人患者;停尸房冷库莫名飘出烤红薯香气;救护车送来一位声称刚从秦始皇陵B2层做完SPA的考古发烧友。你得在病历本、警报器与跑调的院歌之间踩准节奏,带着队伍在疯批日常里稳住阵脚。
用离谱的方式解决离谱的问题,拿滑稽当盾牌,以幽默作手术刀——这才是萌趣医院的生存法则。
操作手感轻盈却不浅薄,每个点击背后藏着资源调度、情绪管理与风险预判的多重博弈,老手能玩出连锁反应,新手也能靠直觉闯出一片天地。
场景切换不靠加载界面,而是让电梯门一开就是新世界:上一秒还在霓虹闪烁的夜诊大厅,下一秒已踏入种满发光蘑菇的康复花园,视觉节奏始终绷着一根调皮的弦。
治疗过程拒绝千篇一律——有的病靠讲冷笑话退烧,有的需陪患者重演童年噩梦通关,还有的干脆得组团cosplay《山海经》神兽才能激活免疫系统。道具栏里躺着会打呼噜的银针、能预测病情走向的塔罗牌,以及一瓶写着“喝前摇一摇,疗效看缘分”的万能口服液。
这里没有标准答案,只有不断刷新的变量:病人会进化出新型症状,医生会突发奇想改良疗法,连医院外墙的涂鸦都会随你经营风格悄悄变装。

医术值不是冷冰冰的数字,它决定着医生能否一眼识破“假装晕倒只为蹭空调”的装病患者,也影响着你能否在突发群体性“WiFi断连焦虑症”时快速开出有效处方。提升路径不止一条,但每条都藏在日常细节里。
技能树并非传统线性成长——超能力偏向直觉判断,一鼓作气强化连续操作稳定性,魔力则关乎异常状态干预效率。技能书散落在不同科室的抽屉、病历夹甚至自动贩卖机退币口,学得越杂,应对越活。
装备系统打破常规认知:听诊器可改装为声波探测仪,白大褂内衬能嵌入微型情绪稳定芯片,连护士鞋跟都暗藏减震模块,降低长时间站立带来的误诊率。属性改造不是数值堆砌,而是让工具真正长在医生身上。
升星机制摒弃简单淘汰逻辑——那位总把X光片当素描本的放射科新人,可能正是未来AI影像识别系统的灵感来源。低星员工未必无用,关键看你怎么把他们的“怪癖”转化成科室特色。
职称晋升不唯资历论:帮三位失恋患者成功重建社交信心,比完成百例常规体检更能触发心理科主任认证;在暴雨夜徒手修好全院断网的路由器,可能直接解锁IT医疗双料专家头衔。

刚戴上院长工牌的新手不用硬啃说明书,游戏里的引导小Q其实是个爱讲冷笑话的AI助手,它会带你绕着医院兜风,在挂号窗口教你辨认“假咳嗽真饿了”的儿童患者,在药房顺手塞给你一张写着“本日幸运药剂”的刮刮卡。
主线任务像一本互动漫画,日常订单则是藏在角落的彩蛋——帮失眠程序员调试生物钟,奖励可能是他顺手帮你黑进医保系统优化结算流程;给广场舞领队定制护膝方案,下次她带队来院体检时会自带音响放《最炫民族风》助兴。
接单不是闭眼点确认,五颗星订单里藏着隐藏分支:选择“温柔安抚型”处置方案,可能解锁患者家属赠送的祖传膏药秘方;选“科学拆解型”,则有机会获得高校实验室开放参观资格。
宣传栏不只是广告位,更是社交枢纽——贴出“本院新增宠物心理疏导服务”,当天就有遛狗大爷牵着忧郁金毛来问诊;挂上“支持方言问诊”,隔壁川剧团立刻集体预约喉部保养套餐。
技能不是孤立模块,而是医生性格的延伸。爱讲段子的内科医生学“超能力”后,能用脱口秀节奏引导患者放松肌肉;总在健身房打卡的外科大夫练“一鼓作气”,手术缝合线会自带节奏感律动。
装备升级讲究场景适配——儿科医生的围裙口袋要能装下糖果与放大镜,急诊科夜班护士的腰带得集成强光手电与速效咖啡胶囊仓,每件装备都在替医生说话。
升星过程充满叙事感:把三位擅长即兴喜剧的实习医生融合,诞生的三星医师可能专治“社交恐惧症”,治疗方法是在诊室即兴排演情景剧。
等级与职称的成长锚定真实瞬间——连续三天为同一位老人调整助听器参数,系统会弹出“听力守护者”徽章;在流感季主动加开夜间门诊,次日晨会PPT首页自动浮现“暖光院长”动态称号。